セクシュアルハラスメント、暴動ゲームでの不平等な支払い 新たな訴訟では、集団訴訟の状況を求めて、「リーグオブリーグ」の開発者は、嫌がらせや不適切な行為がチェックされていない「男性優先」の「仲間文化」の下で行動していると主張する。

ロサンゼルスタイムズ紙の報道によると、オンラインヒットのリーグであるリーゴ・ゲームズ社（Legot of Legends）は、2人の女性社員によって「カリフォルニア平等支払法違反とジェンダーに基づく差別、報復、嫌がらせ」と訴えられている。
原告のメラニー・マクラケンとジェシカ・ネグロンを代理して提起されたこの訴訟は、コタクからの物語「暴動ゲームにおけるセクシュアリティの文化の中に」からの3ヶ月後に、前者のインタビューで報告された女性に対する差別と嫌がらせの文化を明らかにした現在の従業員。
ロサンゼルス郡上級裁判所で火曜日に起訴されたこの訴訟では、「暴力ゲームには、嫌がらせや不適切な行為がチェックされていない「人道的な」仲間文化」があると主張して、集団訴訟の地位が求められている。女性の従業員との性行為を想像する電子メール・チェーン、「ホット・ガール」のランキング・リストなどが含まれます。
訴訟では、「昇進を拒否したり、報酬や均等賃金の引き上げを拒否したり、大幅に異なる責任を負う再譲渡、恩典の喪失、中断、解雇、その他の不利な雇用行為をした、率直な女性社員に対して報復した」と主張している。
金銭的損害に加えて、この訴訟では、過去4年間に差別、報復、または嫌がらせを経験した、カリフォルニアに現在または過去に雇用されていたすべての女性を含む、提案されたクラスの認定を求めています。